Les avancées du portage salarial

Paris, le 2215xx septembre 2006 - 2006 sera sans doute l’année du portage salarial. En effet, encore méconnu et surtout peu reconnu, ce récent mode de travail, permettant de nombreuses opportunités en matière d’emploi, est enfin mis sur le devant de la scène. Les pouvoirs publics ont ainsi reconnu cette forme d’emploi particulièrement flexible.Le portage salarial introduit par le Gouvernement dans le cadre du Plan d’action pour les seniors

Le 6 juin dernier, pour la première fois, le Gouvernement reconnaît dans son Plan pour les seniors, l’existence du portage salarial comme nouvelle forme de travail. L’article 22 du Plan stipule « afin de dynamiser le marché du travail pour les salariés en fin de carrière, l’Etat s’engage à favoriser, en lien avec les partenaires sociaux, de développement de nouvelles formes d’emploi qui apparaissent plus particulièrement adaptées à ces salariés. Quatre dispositifs paraissent particulièrement concernés » :

- Les groupements d’employeurs

- Les associations de travail à temps partagé

- Les entreprises de travail à temps partagé

- Le portage salarial


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